◆2月12日からゆうちょ銀行もOK
これまで、労災保険給付の振込先としてゆうちょ銀行の口座を利用できるのは、労災年金のみでした。
この取扱いが変わり、平成25年2月12日以降、次の給付についても、ゆうちょ銀行の口座を指定できるようになりました。
(1)療養(補償)給付たる療養の費用(「検査に要した費用」は除く)
(2)休業(補償)給付
(3)介護(補償)給付
(4)アフターケア通院費
(5)障害(補償)一時金
(6)遺族(補償)一時金
(7)障害(補償)年金前払一時金
(8)障害(補償)年金差額一時金
(9)遺族(補償)年金前払一時金
(10)特別遺族一時金
(11)葬祭料(葬祭給付)
(12)定額の特別支給金
(13)未支給金
◆厚労省ホームページから書式をダウンロード
上記の給付等の請求に使用する書式については、厚生労働省ホームページからダウンロードすることができます。
◆若年層での労災事故の増加
近年の傾向では、熟練技術者の減少から、若年層や経験の浅い労働者の深刻な労災事故が増加していると言われています。
新規採用者への安全衛生指導とあわせて労災保険や社会保険の説明もしてあげると、社員も安心して力を発揮できることでしょう。